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Bienvenue au Café des Opportunités, où le recrutement est un art infusé d’arômes subtils.

Chez Panacea, la Chasse de Talents ne se limite pas à pourvoir des postes. C’est une quête de long terme, où chaque connexion est délicatement infusée pour créer des alliances parfaites. Nous unissons les talents et les leaders de l’industrie pharmaceutique, propulsant vers le succès, les projets de vie autant que les projets industriels . Installez-vous, explorez notre univers, et découvrez comment, ensemble, nous soutenons l’avenir de l’industrie pharmaceutique.

Explorons les opportunités et donnons vie à vos projets ensemble
Antoine Gutmann

 
Au Cœur du Recrutement Pharma

Chasseur & Barista

Votre barista préféré –
Chasseur de talents pharma

Je suis Antoine Gutmann, et Panacea Talent, c’est ma façon de transformer le recrutement pharmaceutique.

Mon parcours dans le recrutement n’a pas commencé par un plan prédéfini—comme beaucoup, j’ai découvert le métier de chasseur de têtes par accident. Mais ce n’est pas un hasard si j’y suis resté. J’ai compris que le recrutement est bien plus qu’un simple processus : c’est un levier puissant de transformation. Chaque connexion que je crée vise à transformer des ambitions en réalités tangibles.

Dans un monde souvent marqué par un sentiment croissant d’impuissance, j’ai choisi de créer un espace où les rêves professionnels peuvent véritablement prendre vie. J’écoute, je comprends, et je tisse des correspondances parfaites. Ce n’est pas simplement du recrutement, c’est de l’alchimie humaine.

"Transformer les ambitions en réalité, un échange à la fois."

Mes réussites les plus mémorables ?

  • Recruter en urgence des équipes opérationnelles, avec des réunions et entretiens en pleine nuit, pour garantir la disponibilité des traitements vitaux aux patients des hôpitaux parisiens.
  • Mener à bien 25 recrutements pour une entreprise en pleine expansion, avec un projet qui continue de s’épanouir.
  • Être reconnu comme le premier recruteur de pharmaciens industriels en France, avec des dizaines de recrutements chaque année.

Ce succès ne repose pas sur la magie, mais sur un travail acharné, une véritable passion, et une quête perpétuelle d’amélioration continue. Je m’efforce d’affiner constamment les processus de recrutement, tout en approfondissant ma compréhension des processus industriels et des formes galéniques.

Je me vois comme un facilitateur d’ambitions, soutenant l’industrie pharmaceutique et ses acteurs en les accompagnant à travers les défis et les opportunités du monde professionnel.

Alors, prenez un café, et discutons ensemble de ce que vous souhaitez accomplir.